< Zpět

Welcome to the Maxwell International Client Zone.

Our goal is to transform your business.
We are passionate about helping companies to achieve their vision and goals in order to build cutting edge competence

< Zpět

This page provides internal tools and support for employees of Maxwell International.

Your username and password is required
to access these resources.

Adaptivní Leadership

“Jaký je nejlepší styl vedení?”

Image
Perfektivní vůdci jsou všestranní a musí být schopní přejít z jednoho vedení do druhého, aby uspokojili měnící se potřeby organizace jejich zaměstnanců. Zvolený styl závisí na prostředí, kompetenci a odhodlání jejích lidí.

Mnoho manažerů ještě stále přemýšlí příliš hierarchicky. Generální ředitel stojí na vrcholu pyramidy nad všemi ostatními. Udržuje si určitý odstup a ztěžka tuto pyramidu převrátí, aby se na sebe podíval z nižší pozice a se všemi lidmi kolem sebe. V konečném důsledku je to ale právě on, kdo je zodpovědný za výsledky celé organizace. Existuje zde jistá propast ve vedení.


Co se naučíme z adaptivní teorie vedení?

Aby naše vedení lidí bylo úspěšné, v jakémkoliv aspektu života, jako lídři se musíme naučit přizpůsobovat se okolnostem a ještě více lidem, s nimiž žijeme a pracujeme každý den.

Image

Tento kurz adaptativního leadershipu zahrnuje:

  • Principy adaptivního vedení
  • Zjištění úrovně kompetencí a odhodlání zaměstnanců v určeném úkolu
  • Jak aplikovat adaptivní vedení prostřednictvím:
  • Identifikace konkrétního úkolu nebo aktivity
  • Přesného posouzení připravenosti na výkon
  • Umění reagovat prostřednictvím vhodně zvoleného stylu vedení
  • Nejvhodnější styl vedení, který lze použít v řadě situací
  • Efektivnější komunikace leadershipu
  • Podpora rozvoje výkonnosti
  • Identifikace příležitostí ke zlepšení sebe sama
  • Rozvoj nových stylů vedení tak, aby byly autentické a přirozené

Jednoduché, praktické, výkonné…

Toto školení leadershipu je efektivním a praktickým kurzem založeným na jednoduchém, avšak robustním modelu toho, jak a kdy nejvhodněji přizpůsobit vlastní způsob vedení lidí jednotlivým úkolům tak, aby jich bylo úspěšně dosaženo. Tento model je behaviorálně založený, osvědčený, intuitivně přímý a okamžitě použitelný a má prokazatelnou hodnotu pro dnešní náročné prostředí managementu.

Image

Jste připraveni?

Neváhejte nás kontaktovat.

Image


Zůstaňme v kontaktu

Maxwell International s.r.o.
Korunní 2569/108
101 00 Praha
Česká Republika

Následuj nás